Так уж сложилось в обществе, что женщине всегда заметно труднее занять какую-либо руководящую должность. Аргументы на этот счет чаще всего таковы – представительницам прекрасного пола не хватает решительности, лидерских качеств, умения четко действовать в непростых ситуациях. Да и вообще, женщины якобы созданы для того, чтобы быть домохозяйками – готовить еду, смотреть за детьми и терпеливо дожидаться мужа с работы. Однако все это не более чем устаревшие стереотипы, придуманные мужчинами, которые попросту боятся конкуренции и удара по своему самолюбию. Нет сомнений в том, что пол не является критерием профпригодности – все зависит от конкретного человека.

К счастью, в Израиле нет законов шариата, как в некоторых исламских странах. В том же Иране, например, женщину могут посадить в тюрьму и подвергнуть пыткам только за то, что она прошла по улице без паранджи. Однако и в Израиле права женщин частенько ущемляются. Многие компании предпочитают принимать на работу именно мужчин, хотя по закону работодатель обязан не учитывать пол и создавать равные условия для всех. Что ж, такие фирмы не только рискуют получить крупный штраф, но и теряют потенциальных квалифицированных специалистов. А если уж говорить о преимуществах – исследования показали, что как раз женщины боле рассудительны в принятии решений, чем их коллеги – представители сильной половины человечества.

То, что женщины умеют хорошо управлять, подтверждается на практике. Конечно, я бы мог привести в пример «Железную леди» Маргарэт Тэтчер, однако, перефразируя классика, «есть женщины в израильских селеньях». Примерно полгода назад Объединение студентов университета им. Бен-Гуриона возглавила 24-х летняя Тамар Шхори. Хрупкой обаятельной девушке удалось одолеть на выборах четырех парней, которые, надо сказать, имели за своими плечами немалый опыт работы в различных сферах. Но я очень сомневаюсь, что кто-либо из них сумел бы за такой короткий срок поднять эту организацию так, как это сделала Тамар.

Сегодня Объединение студентов занимает активную общественную позицию, заставляя считаться с собой не только руководство учебного заведения, но и государственные инстанции. Реализовано немало социальных и культурных проектов, заметно улучшилось финансовое положение. И это только начало. Конечно, не все так легко и гладко, как кажется на первый взгляд. Всегда находятся завистники, которые то и дело норовят вставить палки в колеса. Но Тамар не сдается и идет по выбранному пути. Именно это я и хочу пожелать всем женщинам, которые не готовы смириться с ролью домохозяек – идти вперед, не обращая внимания на препятствия. И все обязательно получится. Надо только верить.